Dans la première tradition, l’éthique consiste en une science du comportement et des mœurs et plus généralement en une théorie des principes régissant les choix pratiques. Quant à la morale, celle-ci est vue comme un ensemble de moyens régissant les choix pratiques. La seconde tradition vise à définir l’éthique comme un ensemble de règles partagées …
La définition de la place de l’État et de l’évaluation de ses actions sur la société a connu des réaménagements profonds ces dernières décennies (Gregoir, 2014). Initialement centrés sur une critique de la place et du rôle l’État dans l’économie, les débats s’orientent vers une réflexion sur la redéfinition même de la place de l’État …
La loi sur le statut de fonctionnaire (1) date de 1946. Les grands principes sont déjà présents dans le texte : cadre juridique du système de rémunération, distinction du grade et de l’emploi, reconnaissance du droit d’adhérer au syndicat de son choix gestion des personnels au sein d’organismes paritaires auxquels participent les fonctionnaires… En 2019, la …
Karim Messeghem est professeur agrégé des Universités en entrepreneuriat et stratégie à l’Université de Montpellier. Fondateur de Montpellier Management et du Labex Entreprendre, il codirige le Master Entrepreneuriat et Management de projets et l’Executive MBA Stratégie de croissance des PME. Au sein de la Chaire Jacques Cœur pour l’accompagnement entrepreneurial, il mène des actions d’accompagnement …
Florence Noguera, professeur des universités à l’Université de Paul Valéry de Montpellier, enseigne la gestion des ressources humaines et le management. Elle est responsable de l’Executive Doctorate in Business Administration (DBA) et de l’Executive MBA Leadership, gouvernance et performance des équipes. Elle est docteur en sciences de gestion de l’université Lyon 2, habilitée à diriger …
Introduction Les sciences de la formation, butinent leur paradigme dans les sciences sociales, les sciences de gestion, la psychologie, ou encore la philosophie. Incidemment dans la conception des dispositifs elles naviguent entre behaviorisme et socioconstructivisme. Comprendre ce qui est apprenant est alors une enquête sur la façon dont les comportements se forment, où bien sur …
Un exotisme électoral divertissant L’ampleur de la couverture médiatique des élections présidentielles américaines de 2020 semble illustrer la place prise par ce scrutin dans l’imaginaire collectif français. Ces élections fascinent tant par leur exotisme que par leur caractère distrayant. Difficile effectivement d’imaginer un meilleur candidat du divertissement que celui incarné par Donald Trump. Depuis des …
Ancien élève de l’École des dirigeants de la protection sociale (En3s), Jérôme Friteau a évolué dans différentes branches de la Sécurité sociale depuis plus de 15 ans : l’Acoss, tête de réseau des Urssaf, où il assurait la conduite de projets nationaux, l’Assurance maladie où il a managé des équipes sur le cœur de métier …
La gestion de la crise de la Covid 19 est un cas d’étude extrêmement intéressant pour mettre en lumière un phénomène observé depuis une quinzaine d’années par les recherches sur la gouvernance des normes des Etats et leur gestion dans les organisations et les entreprises : sa qualité est un levier puissant de performances pour …
Diplômé d’un Master en Ressources Humaines et en Conduite du Changement, Stefen Simon évolue depuis 14 années dans le développement des Ressources Humaines et l’accompagnement des évolutions des organisations. Débutant sa carrière sur une fonction RH opérationnelle dans l’univers des Médias, il rejoint un cabinet de Conseil RH anglosaxon où il pilote plusieurs divisions différentes …